26. jun 2026 – Republički hidrometeorološki zavod najavio je da će ovih dana, tokom prvog pravog ovogodišnjeg toplotnog talasa, temperature biti između 35 i 39 stepeni Celzijusa.
U našoj zemlji svaki peti radnik, ili tačno 21,4 posto, radi na otvorenom, u Evropi veći udeo radnika na otvorenom od Srbije imaju samo neke skandinavske zemlje, Ukrajina i Rumunija.
U Republici Srbiji je nacrt Akcionog plana za vrućinu i zdravlje bio urađen još 2014. godine, ali on nikada nije bio usvojen, kaže za portal klima101.rs Prim. dr Elizabet Paunović, penzionisana direktorka Evropskog centra za životnu sredinu i zdravlje Svetske zdravstvene otganizacije.
Rad na otvorenom tokom ekstremnih vrućina direktno ugrožava zdravlje i bezbednost zaposlenih. Izaziva toplotni stres, premor i pad koncentracije, što drastično povećava rizik od povreda. Poslodavci su u obavezi da prilagode radne procese kada temperature pređu 36° C.
Po odredbama važećeg Zakona o bezbednosti i zdravlju na radu, kada temperatura pređe 36° C, poslodavci u Srbiji moraju da primene posebne mere. To su preraspodela radnog vremena, pomeranje teških fizičkih poslova na ranije jutarnje ili večernje sate, izbegavanje perioda od 11 do 16 časova, uvođenje rotacije zaposlenih i češćih pauza uz obezbeđivanje klimatizovanog prostora za odmor, obezbeđivanje dovoljne količine rashlađene vode(i napitaka za nadoknadu minerala na svakom radilištu, kao i lagane, svetle radne odeće i zaštitnih sredstava (kape, kreme za sunčanje i sl).
Lepo zvuči ali koliko se primenjuje? U slučaju da poslodavac ne obezbedi ove osnovne mere zaštite, a postoji ozbiljna i direktna opasnost po zdravlje, kao što je rizik od toplotnog udara ili dehidracije, radnik ima puno pravo da odbije rad dok se uslovi ne dovedu na bezbedan nivo. Zaposleni mogu, i anonimno, da prijave inspekciji rada poslodavca koji nije preduzeo adekvatne mere.
Prema Zakonu o bezbednosti i zdravlju na radu, novčana kazna za poslodavca sa svojstvom pravnog lica iznosi od 1.500.000 do 2.000.000 dinara, za odgovorno lice od 50.000 do 150.000 dinara, dok je za preduzetnike propisana kazna od 400.000 do 500.000 dinara.
U Srbiji ne postoji precizan, jedinstven zbirni podatak o tačnom broju kazni koje je Inspektorat za rad izdao zbog uticaja vrućine na radnike. Razlog je to što u domaćem zakonodavstvu nema odredbe za prekid rada na otvorenom usled ekstremno visokih temperatura, već se primenjuju preporuke Vlade, što ostavlja solidan prostor za nepostupanje.
Tokom prethodnih letnjih talasa, inspektori su zbog utvrđenih prekršaja, koji obuhvataju neprimenjivanje mera zaštite na radu i rad „na crno“ koji često prati ovakve kontrole, podnosili i do 124 zahteva za pokretanje prekršajnog postupka protiv neodgovornih poslodavaca u sezoni. E sad, kakav je ishod tih postupaka bio – o tome već nema podataka.
Ilustracija: AI generated